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      以解放思想、提高绩效为目标,在思想观念上求创新,不断增强创新意识。建设创新型机关关键要解决机关人员对创新的思想认识问题雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页,针对目前机关创新建设方面存在的不愿创新、不敢创新、不会创新、不能创新的问题,进一步统一思想、提高认识。不愿创新,就是觉得机关工作就是执行好上级的命令,创新是决策者的事,与我无关;不敢创新,就是觉得创新的过程是艰难的,肯定会受到这样那样的挫折,因此害怕失败、害怕讥笑讽刺,不敢创新;不会创新,就是片面地认为,创新是科技领域的专用名词,是专业技术人员的责任雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页,自己无能为力;不能创新,就是认为机关缺乏创新充电学习的机会雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页,疲于应付大量日常琐碎事物和文字材料,创新能力得不到提高,从而使人的创新意识得不到激发,没有能力进行创新等等问题。解决这些错误的思想认识问题,需要一个过程,更需要有解决问题的决心和信心雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页。要善于根据本机关工作的整体要求和职能与特色,认真制定创新工作目标雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页,树立责任意识,围绕工作思路雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页、工作方式、行政效率、机关作风等方面积极创新,不断改进工作方法,完善管理手段和服务、指导职能,使每个单位成为创新的阵地,每个岗位成为创新的载体。

        以强化素质、增加能力为重点,在学习本领上求创新,不断提升创新能力。创新型机关首先得是学习型机关,机关工作成员学习新知识、钻研新业务、接受新事物的主动性强雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页,观念更新才能更快,创新意识才能更浓。提高创新能力是创新型机关建设的重点。创新能力是指掌握新情况、发现新问题、提出新设想和解决新问题的能力。提高机关创新能力的核心就是要提高机关的工作质量、工作效率和工作水平雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页。要创新人才培养。通过培训学习,不断丰富知识、开拓视野、创新思路;通过压担子,不断提升创新的实践能力雷火电竞官网 - Welcome To 雷火电竞官网 官网首页;通过不断改善创新型人才的成长环境,使创新型人才脱颖而出。
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